• Главная
• Донецк

Власти Донецкой области взялись внедрять глобальные и многолетные программы.

Коснутся они в первую очередь всего того, с чем приходится сталкиваться

народу постоянно - образование и медицина. Еще два года назад власть региона

говорила о том, что действующая система уже не отвечает времени. И коррупция -

это только один из печальных факторов, которые укрепились в этих сферах

обслуживания. Поэтому, последние полтора года власти области кропотливо

проработавыли опыт всех европейских стран, Штатов, потом позвали на помощь

всемирно известных консультантов и вместе проработали карту реформ в области.

 Медстраховку оплатит работодатель

 на днях на расширенном заседании регионального комитета по экономическим

реформам, который был создан в области пару месяцев назад, официально

презентовали

путь, который предстоит пройти в жизненноважных сферах.

 Итак, в здравоохранении нынешняя структура медобслуживания признана совсем

не рациональной. И необходимо за несколько лет пересмотреть как систему

управления больниц, их финансирование, обучение медиков, а главное выйти

на путь социально-медицинского страхования, который давно работает во

всех цивилизованных странах.

 - Социально-медицинское страхование должно снизить финансовые нагрузку на

население и на государство в обслуживании населения. За безработных будет

отвечать государство, а основной источник финансирования - это взносы работодателей.

Переход на эту систему запланирован с 2012 по 2015 годы.- сообщила Елена Петряева

заместитель губернатора Донецкой области Елена Петряева.

 Больше того, в медицине намерены отойти от бумажной рутины и намерены перейти

полностью на электронные базы и картотеки. Так же обладминистрация видит глобальные

недостатки в управлении самими больницами. Не секрет все таки, что больше половины

населения не довольно медобслуживанием. Поэтому, есть план за 5 лет переучить

весь управляющий медперсонал больниц, а в ВУЗах ввести специальности "медицинский

менеджмент".

 Что касается экстренной помощи, то власти области ставят планку для "Скорой".

На вызов нужно добраться максимум за 10 минут по городу и максимум за 20 минут

в сельской местности.

 Но самое главное - власть обнародовала план, которого сейчас реально добиться в

течении 3-5 лет. На 8% собираются "сбить" детскую смертность, на 23% материнскую,

на 25% упадет преждевременная смертность. Средний возраст населения Донецкой

области сейчас 68 лет, но его собираются поднять до 74 лет. Средств для того,

чтобы добиться таких пока еще фантастических показателей множество. Начиная от

борьбы за чистоту воды, заканчивая тем, что в спорт приведут каждого четвертого

жителя области (для сравнения сейчас физкультурой постоянно занимаются 15-17%

населения).

 Учиться пожизненно

 Есть свой план и в системе образования. И самое главное, на чем сейчас настаивают

власти региона - обучение не должно заканчиваться в 22-23 года. Слишком быстро

меняется мир, слишком много появляется инноваций, за которыми нужно не только

следить, но и учиться, чтобы не пасти задних. Поэтому, вся реформа образования

построена под одним девизом "пожизненное образование". Чему власти региона

намерены создать все условия. 

 И вот для того, чтобы обкатать программы пожизненного образования намерены

привлечь именитый фонд Принца Чарльза. Поскольку уж в Британии, которая известна

своим Оксфордом и Кембреджем, все таки знают толк в качестве обучения и могут

все таки кой-чему обучить местных специалистов. Совестская система хотя и была

признана лучшей в мире, но за прошедшие 20 лет качество образования порядком

растерялось. Да и прорыв в технологиях случился глобальный.

 - В частности к ЕВРО-2012 мы намерены ввести учебные программы в гостинично-ресторанном

бизнесе, а так же в сфере розничной торговли и жилищно-коммунальной сфере. - сообщила

заместитель губернатора Марина Черенкова.- Так же мы намерены создать аграрно-пищевой

техникум европейского уровня.

 Коснется реформа и школьного образования. Как заявили власти региона ставки сейчас

стоит делать на частные школы. За ними будущее. А вот существующие "альма матер"

нужно срочно оптимизировать, потому что нынешняя наполняемость школ только 61%.

Тому, конечно, есть объективные причины - кривая рождаемости в верх давно не ползла.

Как заявляют власти региона, все эти программы уже начали внедряться и пойдут по

четко прописанным этапам.